Tehnici avansate de training

Cursul include

• 31 de clipuri video
• 14 materiale descărcabile
• număr nelimitat de accesări a cursului, timp de 6 luni

Ce vei învăța

• Să proiectezi intervenții pentru înainte, în timpul și după training pentru a facilita transferul celor învățate din training la job
• Să implici supervizorii direcți în toate etapele procesului pentru a asigura susținerea acestora
• Să utilizezi strategii de prevenire a recăderii pentru a crește rata transferului și a menține schimbarea pe termen lung
• Să crești motivația participanților pentru învățare și transfer, prin intervenții la nivel de relevanță, auto-eficacitate și interes
• Să utilizezi obiective de transfer și intenții de implementare pentru a crește proporția transferului
• Să proiectezi trainingul folosind organizatori preliminari și elemente instrucționale similare
• Să folosești modelarea comportamentală în timpul trainingului
• Să folosești strategii de managementul erorilor în timpul trainingului
• Să folosești diferențiat toate aceste strategii (și altele), în funcție de context și limitările externe
• Să adaptezi follow-up-ul și coachingul pentru dezvoltare ca instrumente de asigurare a transferului
• Să evaluezi eficiența tuturor acestor intervenții prin măsurarea transferului

Descriere

Acesta este un curs avansat de formare a formatorilor, dedicat celor care au deja o oarecare experiență în dezvoltarea și livrarea programelor de training, dar care doresc să adauge noi metode și tehnici în instrumentarul lor profesional. Este recomandat să parcurgeți înainte cursul de Training of Trainers.

Vom prezenta metode concrete de a crește transferul din training la locul de muncă, metode bazate pe cercetări realizate atât în laborator, cât și în organizații și care, implementate corect, pot să crească semnificativ rata de recuperarea a investiției în training. Vom aborda intervenții pentru fiecare etapă a trainingului, de la faza de proiectare la cea de follow-up și evaluare. Vom ține cont atât de cum putem îmbunătăți motivația cursanților, cât și de modul în care transferul poate fi optimizat folosind anumite elemente de design instrumental, cum sunt managementul erorilor sau organizatorii preliminari.